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服务社会,感知人性温暖


2016年3月24日,海曙区81890志愿者协会2015年度总结表彰大会在宁波教育学院育才校区召开。宁波市海曙区81890志愿者协会是由一批奉献社会、回报社会的志愿者组成,遵循“奉献社会,倡导文明”的原则,积极参与社会各项公益活动。   我公司2015年全年积极参加81890志愿者协会组织的各项公益活动,受到协会表彰,荣获2015年度81890志愿者协会优秀志愿团队。公司总经理唐强、业务部主管袁燕俊被评为优秀志愿者。 图为公司总经理唐强(左三)上台领奖

福寿园国际集团公布2015年全年业绩


持续深耕核心业务  积极扩展全国战略布局     [香港讯,2016年3月21日] 中国最大的殡葬服务提供商福寿园国际集团有限公司(「福寿园」或「公司」,连同其附属公司,统称「集团」;股份代号:1448.HK),今天公布截至2015年12月31日止之年度(「本年度」)业绩。   福寿园国际集团2015年全年业绩公布现场       2015年是集团上市后第二个完整的年度,集团持续发展核心业务,扩展全国业务布局。尽管中国大陆经济增速放缓,但受益于殡葬行业受经济周期波动影响较小,集团业务的有效拓展和内部管理持续优化致核心业务强劲增长。回顾本年度内,集团收益达人民币11.08亿元,较2014年的人民币7.95亿元增长达39.3%,主要由墓地及殡仪服务收益显著增加以及新增配套业务实现收益带动。集团保持相对稳定的毛利率,达77.6%;毛利按年增加35.2%至人民币8.60亿元。实现净利润达人民币3.65亿元,较2014的人民币2.85亿元增长28.1%,其中股东应占溢利及全面收入达人民币2.84亿元,较2014年增长23.5%。福寿园坚持与投资者共同分享成果,本集团董事会拟向股东派发2015年末期股息每股港币2.39仙,连同年度内已派发之中期股息每股港币2.39仙,即2015年全年合共派息每股为港币4.78仙,符合集团所承诺的派息政策,以回报广大投资者的支持。   福寿园国际集团主席兼执行董事白晓江(中)、执行董事兼总裁王计生(左2)、集团文化教育委员会主任兼生命服务学院院长伊华(右2)、首席财务官袁振宇(左1)、董事会秘书赵宇(右1)出席发布会       福寿园借助于上市后的资本优势和对于殡葬行业的先进理念和管理经验,积极对外拓展,业务版图已经扩大至中国大陆的10个省或直辖市的15座城市。于本年度内,集团完成了对观陵山艺术陵园、婺源万寿山陵园、安阳天寿园、常州栖凤山陵园的收购工作;在安徽省淮北市的一处墓园已经具备了销售的条件、并在江西省南昌市的一处墓园已达到动工建设的条件。集团还与江苏省大丰市殡仪馆就合作建立大丰市殡仪服务中心订立了合作协议。截至2015年年末,福寿园控股拥有的墓园已达14座、正在运营的殡仪设施达9间。与此同时,集团通过受托管理的方式向3座小型墓园提供管理并获取回报。自2014年起兼并收购的项目,开始源源不断地对集团注入了可观的效益,该等项目于回顾期内贡献计人民币1.84亿元的销售收入,占本集团回顾期内总销售收入的16.6%。     此外,集团利用政府和社会资本合作(PPP)的政策机遇,与山东省泰安市及重庆市璧山区的有关政府机构展开战略合作,开创了「建设-经营-移交」(「BOT」)模式并辅以合作开发墓园和运营殡仪馆的先例,相信此举将为中国殡葬改革树立新的样版和模式,有助于集团今后与各地方政府的战略合作的拓展。集团位于安徽省广德县的环保火化机生产基地已建成,冀在凭借创新科技研发为行业添置环保节能的配套设备。相信环保火化机业务将在不久的将来会给集团的业务提升带来可观的贡献。     福寿园在多个维度广泛开展战略合作,为集团向体量更大、纵深更广的方向发展提供强有力的支撑。回顾期内,阳光人寿保险股份有限公司入股福寿园集团,优化集团股权结构。同时,集团已与美国Service Corporation International(「SCI」)商讨战略合作意向,共同推动中国乃至世界的殡葬业发展。此外,集团亦与中国多家银行订立战略合作协议,获信贷额度和金融服务支持,加强公司与银行的合作关系,推进集团融资渠道多样化。与此同时,福寿园专门成立了「文化教育委员会」和「生命服务学院」,引进、宣讲和落实国际先进殡葬理念,为业务拓展培训和储备专业人才。     福寿园国际集团秉承「最美墓园 致敬生命」的企业理念,积极响应国际号召,在实现盈利承诺、推动整个行业的现代化转型升级、创新发展之余,亦勇于承担社会责任、回馈社会。迄今为止,集团大型公益项目约十余项,累计投入超过人民币一亿六千万元。集团凭借文化、艺术建园,并坚持城市和谐的环保理念,为城市珍藏起一段段历史记忆。       展望未来,福寿园国际集团有限公司董事局主席兼执行董事白晓江先生表示:「福寿园在内生外延发展之路上持续稳健地发展。2016年,集团将立足于领先的业务优势、整合能力和资本实力,不断提升核心竞争力和服务水平并扩大集团业务范围,将福寿园先进的品牌经验带到全国各地,进一步强化集团品牌价值,推动中国殡葬行业的现代化整合。此外,集团亦将在扩张业务版图的同时,对并购子公司加强整合管理力度,从而更好地发挥与并购子公司的协同效应,为集团业务和收益的跨越式增长打下扎实的基础。福寿园会积极承担社会责任、深化人文植入、拓展环保事业,在追求盈利增长的同时达成社会效益的双赢,致力于经营好福寿园这个承载记忆与情感的生命场所,以最好的业绩回报所有投资者。」     福寿园国际集团主席兼执行董事白晓江展望未来愿景 福寿园国际集团执行董事兼总裁王计生介绍公司理念    

我公司参加福寿园国际集团企业文化培训(重庆站)


3月2日-4日,“以人为本 文化为根——福寿园国际集团企业文化培训”全国巡讲第三站来到重庆区域。该项培训由福寿园国际集团生命服务学院主办,集团高管讲师团一行8人给重庆区域全体员工呈上了一场为期2.5天的企业文化盛宴。宁波公司总经理唐强、客服部主管陈飞、综合办主管郭丹娅一行三人专程前往重庆公司,参与本次文化培训。   福寿园国际集团企业文化培训(重庆站)参加人员合影       培训会在集团文化教育委员会秘书长王艳华的开场和重庆区域总经理顾文军的欢迎辞中拉开帷幕。集团文化教育委员会主任、生命服务学院院长伊华代表主办方激扬地表述了本次巡讲活动的重要意义。首日培训中,集团市场营销中心总经理助理罗元元以“改变”为题,让大家概要清晰地了解了福寿园集团22年的发展历史。集团行政人事中心总经理申利侠将大家引入了关于团队、关于制度、关于业绩的思考领域,以独特视角剖析“公司业绩从哪里来”。   集团重庆区域总经理顾文军致欢迎辞   集团行政人事中心总经理申利侠剖析“公司业绩从哪里来”   集团市场营销中心总经理助理罗元元介绍集团发展历史         之后,集团总裁王计生带来了众人翘首以盼的课程——“福寿园的DNA密码”,这是作为福寿人必须识别的密码,也是所有人对于工作的反思和事业的规划。王总一边教授方法,一边规划蓝图,引领与会者再悟企业责任、社会责任、行业责任和历史责任。   福寿园国际集团总裁王计生授课《福寿园的DNA密码》         第二天的培训中,“良师”、“医者”、“教练”、“益友”接棒,演绎智慧,传递能量。集团战略投资发展委员会主任葛千松以“良师”姿态,用生动直观的案例和视频,以及自我修行的感悟和大家一起探讨做事做人,传授日行一善的方法,引导大家进入“悟”的境界。第二堂精彩的课程来自于集团市场营销中心总经理邬亦波,他用大量的数据为诊断,可行的建议为良药,长远的布局为保健,以“医者”的形象分析“重庆安乐堂的昨天、今天和明天”。   集团战略投资发展委员会主任葛千松《筑成心中的梦》   集团市场营销中心总经理邬亦波《重庆安乐堂的昨天、今天和明天》       第三堂课是集团礼仪服务中心总经理王琼描绘的“最美好的时代”,这个题目为“殡”的市场和职业境界做了最好的诠释,而她所规划的,既有指导又有训练的工作目标,让大家看到了“教练”的身影。而“成长感悟和工作分享”的环节,则由集团所属宁波永逸殡葬礼仪服务有限公司总经理唐强来到课堂,分享了从小职员到总经理的心路历程,以自身充满艰辛、挫折、迷茫、顿悟、成长的经历,传递出了属于福寿人的正能量。   集团礼仪服务中心总经理王琼《最美好的时代》   集团宁波公司总经理唐强《把工作当成事业来做》       第三天,集团文化教育委员会主任伊华讲授“故事汇:福寿园是怎么炼成的”精彩一课,以故事明道理,带给全体学员铭心的感悟和满满的动力。伊总特别提出,在今年国家大力推行节地葬的新形势下,我们需要推出更高品质的节地葬式,为其注入人文情怀和艺术表达,呈现生命的尊严和美好。     集团文化教育委员会主任伊华《故事汇:福寿园是怎么炼成的》   宁波永逸公司参会人员现场合影     本次培训活动,重庆区域公司积极响应、周密安排,沙坪坝安乐堂作为课堂所在地,热情接待,完美服务,培训场地的每个细节都彰显了重庆团队的实力和智慧。重庆区域全体员工呈现出充满活力、凝聚力、战斗力的精神风貌。培训会圆满收官后,重庆区域及所属各家公司后续将会进一步分解课程,让福寿园的文化和理念有更深的渗透、更远的传播,并切实指导重庆各家公司的工作和发展。生命服务学院也将尽快启动策划组织山东、安徽等区域的全员培训活动。

福寿园与重庆市璧山区人民政府战略合作


与中国地方政府的合作继往开来 全面扩张直辖市发展 延伸全产业链服务       [香港讯,2016年2月18日] 中国最大的殡葬服务提供商福寿园国际集团有限公司(「福寿园」或「公司」,连同其附属公司,统称「集团」;股份代号:01448.HK)欣然宣布,公司的间接全资附属公司上海福寿园实业发展有限公司(「上海福寿园」)于2016年2月17日与直辖市重庆市璧山区人民政府(「璧山政府」)签订璧山区殡葬项目的全面战略合作协议(「战略合作」)。     根据协议条款,璧山政府辖下附属机构重庆国隆农业科技发展有限公司与上海福寿园已同意成立一间注册资本金为人民币8,000万元的合资公司重庆西郊福寿园实业有限公司(公司名称待注册)(「重庆西郊福寿园」)。重庆西郊福寿园将由重庆国隆及上海福寿园分别持有49%和51%股权,负责重庆市璧山区殡葬项目的全面开发。     是次项目将沿用照「建设-经营-移交」(「BOT」)模式在璧山区建设一个新的殡仪馆,同时投资建设经营重庆福寿园人文纪念公园。根据BOT模式,重庆西郊福寿园将负责璧山区新殡仪馆的建设、运营和管理,而其收益归重庆西郊福寿园所有。特许经营期设为50年,而且于特许经营期内,璧山区将不再新增殡仪服务机构。重庆西郊福寿园同时负责重庆人文纪念公园的建设、运营和管理。重庆人文纪念公园总面积为1,500亩,将分多期开发。预期公墓经营许可证将不迟于2016年12月31日取得。重庆合作将提供守灵、火化、殡仪、葬仪、骨灰安葬及殡葬用品销售等全套服务。     此次合作沿袭了集团与中国地方政府战略合作模式,是此模式的又一次成功的落实。集团预期该合作将有利于未来带动集团与中国其他地区政府的一系列类似合作项目。此次合作把握中国推行政府和社会资本合作(PPP)模式的政策利好,即充分利用社会资本用于政府提供责任又适宜市场化运作的公共服务、基础类设施项目,提高企业运营效率和服务品质,达到社会效益和投资回报的双赢。而重庆项目进一步延伸了从守灵到殡仪到火化到墓园一体化服务战略,体现集团的全产业链特性。此外,是次项目巩固了福寿园在拥有约3,000万人口的重庆市场,亦是集团于全面扩张直辖市发展的又一次成功战略性突破。     福寿园国际集团有限公司主席兼执行董事白晓江先生表示:「重庆合作是继泰安战略合作协议全面落实开始后,再一次以BOT模式,与中国其他地区政府引领全国殡葬行业的改革发展。福寿园过往在辽宁省抚顺市、沈阳市、锦州市与山东省泰安市政府的合作成功把握政企合作PPP模式,深化巩固了东北和山东市场。重庆是集团发展战略重点地区之一,人口基数数据全国最大,且对殡仪服务具有其特殊性,市场发展潜力巨大。配合集团在重庆原有业务如重庆白塔园的稳健基础,预期此次合作将进一步产生协同效应,并为集团在重庆的全方位殡仪服务发展攻占市场高地。凭借福寿园过去20年在中国殡葬服务业的开发、运营及管理方面的丰富经验,相信是次合作亦将作为集团在中国西南地区的典范,特别是可在进入四川、贵州、云南、陕西等西南诸省时加以复制。

永逸公司召开春节工作部署会议以及组织团年聚餐活动


2016年2月4日,宁波永逸殡葬礼仪服务有限公司召开了春节工作部署会议,并在当晚组织了团年聚餐活动。   会议开始,集团殡仪礼仪中心经理储红波用四个词传达集团寄语:   感谢——感谢宁波公司全体员工在过去一年的付出和奉献;   祝贺——祝贺郭丹娅荣升为综合部主管、陈飞和袁燕俊荣升为业务部主管;   期待——期待宁波公司在未来再接再厉、不断创新,更加辉煌;   祝愿——祝愿全体员工春节快乐!!!   接着,宁波公司总经理唐强部署了春节之前筹备工作以及春节期间在工作上的注意事项,提出服务精细化,并要多跟客户沟通;春节之间做好常规物品储备工作。春节期间,唐总会一直带领公司部分员工坚守在工作岗位。   最后,唐总提前祝各位员工春节快乐,并对年终奖做了具体安排,会议圆满结束!!!   晚上团年聚餐在欢乐融洽的氛围中进行,期间还安排有抽奖进行表演节目环节。 (特等奖与一等奖合影) 公司总经理唐强与集团礼仪中心经理储红波热情拥抱 过去的一年,在唐总的带领下,宁波公司取得了卓越的成绩,我们坚信在未来的日子里,通过大家一起努力,永逸公司必将成为宁波殡葬行业的标杆企业。                                       永逸大家庭,未来我们一起创造辉煌

福寿园国际集团举办2016新春年拜会暨首届“生命之花奖”颁奖典礼


 “金猴方起岁,绿柳又催春”,1月23日,福寿园国际集团2016新春年拜会暨首届“生命之花奖”颁奖典礼在上海福寿园福苑山庄隆重举行。福寿园国际集团董事会主席白晓江,执行董事、总裁王计生和福寿园国际集团来自全国十三个省市的各分公司以及相关合作单位的领导、嘉宾及员工100余人欢聚一堂,奏响2016年新春乐章。   福寿园国际集团2016新春年拜会现场          首先,年拜会上播放了福寿园国际集团2015年度的盘点视频《感知生命 绽放人生》。2015年是福寿园国际集团在香港上市的第二年,集团业务版图扩展至北京、上海、重庆、安徽、山东、河南、辽宁、福建、浙江、江西、湖北、江苏、香港等十三个省市。福寿园不仅仅在中国产业与投资领域成为“成长的风向标”,更致力于传播“生理生命的告别,精神生命的延续”的理念,改变传统观念,还原对生命的尊重。        接下来,福寿园国际集团董事会主席白晓江先生为大家献上新年贺词,他表示2015年福寿园国际集团在所有干部员工的辛勤耕耘下,在团队建设、业务拓展、持续创新等方面都取得了优异的成绩。2016年是国家转型发展、调整结构的一年,也是福寿园实现宏伟蓝图的重要机遇。我们需要积极进取,再接再厉,让福寿园继续成长和壮大,居于世界殡葬行业的前列!   福寿园国际集团董事会主席白晓江致新年贺辞          福寿园国际集团执行董事、总裁王计生先生致祝酒词,他感谢所有员工过去一年的付出,并表示福寿园的目标是百年企业,未来的发展需要我们在福寿园文化和精神的指引和影响下,不断做出创新和努力,在公司的新常态下达到新的传承与突破。   福寿园国际集团执行董事、总裁王计生致祝酒词          本次年拜会特别举行了首届“生命之花奖”的颁奖典礼。生命之花代表福寿园国际集团的生命事业,每一片花瓣交叠出生命的意义。最终,上海公司荣膺最佳公墓企业、最佳总经理及企划创意三项大奖,最佳殡仪企业奖和最具潜力企业奖则分别被重庆公司和安徽广德公司摘得。此外,浦东公司荣获工程绿化及内控示范奖,安徽公司荣获团队建设及财务管理奖,江西公司荣获业绩突出贡献奖,辽宁锦州公司荣获营销团队奖,沈阳观陵山公司荣获新进企业奖。而终身成就奖则花落已为公司服务22年的杨霞雯女士,从1994年公司创立至今,她都在平凡而重要的财务工作岗位上兢兢业业、辛勤付出。   福寿园国际集团总裁王计生(右)为上海公司总经理赵小虎(左)颁发2015年度最佳总经理奖   福寿园国际集团董事会主席白晓江(左)、总裁王计生(右)为杨霞雯女士(中)颁发终生成就奖          此外,现场还安排了首届“福寿园好声音”比赛以及微信红包等环节。经过重重评比,计划财务中心安卿获得了比赛冠军,并与集团总裁王计生合唱一曲《旧梦》。王总表示,有旧才有新,福寿园必须将已有的经验、文化、传统传承下去,才能成就生命事业,铸就新的“福寿梦”。   福寿园国际集团总裁王计生(右)与首届“福寿园好声音”比赛冠军安卿(左)合唱          在欢笑与歌声中,福寿园国际集团2016新春年拜会拉下帷幕。福寿人将不断进取,去挑战更大的困难,去奔向更高的目标,做“生命事业的追梦人"!

福寿园荣获第五届中国公益节“2015年度责任品牌奖”


2016年1月21日,第五届中国公益节暨“因为爱”五周年致敬盛典在北京隆重举行。福寿园国际集团代表中国殡葬行业首次参加中国公益慈善领域最具影响力的年度盛事,并荣获“2015年度责任品牌奖”。福寿园国际集团副总经理伊华代表集团在公益论坛上做主题演讲,分享福寿园二十年来“尊重生命 传播文明”的公益实践。   第五届中国公益节暨“因为爱”五周年致敬盛典现场       设立于2011年的公益节,是首个由大众媒体联袂发起的以“公益”命名的节日。活动旨在弘扬公益精神,倡导公益行为,搭建多方深度对话、合作沟通的平台。本次公益节的奖杯采用了一俯一仰的结合体构成,“俯”寓意“俯首甘为孺子牛”,“仰”寓意“仰起脸双手托起明天的太阳”。公益已经成为这个社会文明重要标志,是一种信仰、是一种责任、是一种追求更是一种行动。   福寿园国际集团荣获“2015年度责任品牌奖”   福寿园国际集团副总经理伊华(左四)代表集团接受颁奖       福寿园国际集团副总经理伊华代表集团与麦德龙、贝亲、科勒(中国)等知名品牌公司高管同台,分享了各自在公益道路上的付出与坚持。伊华副总经理在发言中表示,中国现代殡葬业通过二十年的发展,改变了人们对墓地、对殡仪馆的传统印象。而福寿园的公益行动正是希望在实现现实文明的同时,去传播这种尊重生命、体现人文的精神文明,成为“生命与生命连接的事业”,让社会发展的趋向更温暖、更美好,使得每个人活得更有尊严。   福寿园国际集团副总经理伊华演讲《生命与生命连接的事业》     20年来,福寿园积极参与各种社会公益活动实践,累计投入超过一亿六千万元,范围包括慈善扶贫、灾难援助、环境保护、文化教育等多个领域,并荣获中华慈善奖、香港公益金“公益荣誉奖”、社会关爱企业约章等。其中投资3000万的福寿园人文纪念馆项目,是殡葬行业具有颠覆性的一次公益尝试。作为全世界殡葬业唯一的一座群体名人纪念馆,它的诞生标志着传统殡葬行业开始以文化公益平台的形象崭新亮相。福寿园在墓地、殡仪馆之外另辟蹊径,从殡葬理念引申出生活方式和核心价值,去影响人们正确地“看待生命”。   2010年建成的福寿园人文纪念馆已成为上海世博年新一批成长起来的城市公共文化活动中心之一       此外,温兆伦、于和伟等公众人物代表亦亲临现场,讲述他们的公益之路。公益不仅仅是慈善,更重要的是给予需要帮助的人平台与机会,以博爱照亮人间,用真情传递温暖,予人玫瑰,手有余香。正如公益节颁奖词所说,用良知构建品牌基础,用人心标示品牌高度,用情怀充实品牌内涵,用智慧放飞品牌梦想!

福寿园与山东省泰安市签署项目合作协议


与中国地方政府战略合作实质性突破 山东省率先启动       [香港讯,2016年1月15日] 中国最大的殡葬服务提供者福寿园国际集团有限公司(「福寿园」或「公司」,连同其附属公司,统称「集团」;股份代号:01448.HK)欣然宣布,公司的间接全资附属公司上海福寿园实业发展有限公司(「上海福寿园」)今日与山东省泰安市泰山区邱家店镇人民政府及泰山区民政局进行邱家店墓园合作与泰安殡仪馆合作的项目签约仪式。   泰安项目签约仪式现场(左起:泰山区民政局局长杨卫兵、福寿园国际集团执行董事兼总经理王计生、邱家店镇镇长方增勇)       根据2015年1月16日集团与山东省泰安市人民政府签订的《关于泰安市殡葬产业改革和发展的投资战略合作协议》(「泰安战略合作协议」),本次集团 (i)与泰安市泰山区邱家店镇人民政府订立一份有关成立一间合资企业进行邱家店墓园投资及经营的合作协议及(ii)与泰山区民政局订立一份有关按「建设-经营-移交」(「BOT」)模式在泰安市建造及经营殡仪馆的投资协议。本次项目签约仪式是去年战略协议实质性的进展,同时为与其他地区政府签订的战略合作协议的落实提供了良好的模板,集团今后会陆续实现与地方政府战略合作的实质性突破。     根据合作协议,上海福寿园与邱家店镇政府已同意成立一间注册资本为人民币40,000,000元的合资企业泰安福泰发展有限公司(名称待注册)(「泰安福泰」)。泰安福泰将由邱家店镇政府下属国有公司及上海福寿园分别持有35%及65%股权,负责邱家店墓园的开发,规划面积260亩。预期泰安福泰的成立事宜将于2016年4月或前后完成。另外,上海福寿园将投资及建设拥有100亩划拨土地的殡仪馆,提供殡葬及火化服务。根据BOT模式,泰山区民政局将提供划拨土地作该殡仪馆的建设,而上海福寿园将投资建设泰安殡仪馆以及负责以后的营运、管理及维护。     本次泰安合作积极配合中国推行政府和社会资本合作(PPP)模式的政策实施,打开山东政企合作PPP的市场,有利于集团业务在山东省的发展及扩张,将福寿园成功模式复制到全国范围,提升城市殡葬事业的改革和发展,改善当地民生条件。此外,BOT模式旨在进一步促进当地政府及私营公司所拥有或营运的殡葬企业之间展开合作。泰安合作开创BOT模式先例,而且集团预期该合作将于未来带动集团与中国其他地区政府的一系列类似合作项目。     泰安市委副书记、市长王云鹏同志表示:“泰安市泰山区与福寿园国际集团的合作是加快推进泰安市殡葬事业发展的重要举措,是政府与社会力量合作的有力探索,对提升泰安市殡葬行业服务水准和推动殡葬产业发展有着重要意义。”     福寿园国际集团有限公司主席兼执行董事白晓江表示:“泰安合作的签约,标志着泰安战略合作协议在泰安市全面落实的开始,为践行‘国泰民安’的殡葬梦又迈出了关键一步。福寿园将利用过去20年的成功运营管理经验,调动最大优化资源,配合各级政府有关部门,全面提升泰安市殡葬行业的发展水平,满足泰安市民高质量的殡葬服务需求,获得社会效益和经济效益的双赢。同时,希望通过本次项目,集团以后将可以在政府和社会资本合作领域中不断推动战略合作,将成功经验植入中国其他主要人口居住密集地区,扩张集团业务,引领全国殡葬行业的改革发展。”   福寿园国际集团主席兼执行董事白晓江在签约仪式上致辞

绽放人生——福寿园20周年


       人生的意义,在于曾经绽放;让曾经的绽放,成为人们心底最温暖的记忆,这是一个文化企业的价值追求。          在地铁一号线的换乘大厅里,每天数以百万计的客流,匆匆走过一块翠绿底色、彩蝶翩跹的巨大展板,即便只是匆匆一瞥,也不禁要眼前一亮。          是什么,让人感觉如此惬意?          是那个巨大的“爱”字,传递阵阵暖意?还是因为葱茏的绿意,在金秋时节,更显盎然生机?          是的,都是的——展示的意义,也正在于此,让匆匆的人们,即便在一瞬间,也能感受人生的舒展和明朗,希望和梦想。          今年9月30日—10月12日,东方传媒、申通地铁、福寿园国际集团等20家企业文化创新品牌在人民广场地铁1-2号线转乘大厅联展,超过60米的大型展览面向海量国庆客流。这也是福寿园第一次在这样的场合、这样的公益创意展上向公众发出自己的“价值宣言”。          一个从事生命事业的行业,古老又年轻。作为中国最大的殡葬服务提供商,中国殡葬服务业的领军者,一个承载记忆与情感的生命场所,一个传承传统价值观的文化企业——福寿园——在成立20周年之际,又如何突破传统,启迪未来?          1994年创业伊始,20年来,福寿园要做的,正是让“文化软实力”成为企业的核心竞争力。陵园文化,文化陵园,正是福寿园孜孜以求的理想。          过往20年,福寿园一直致力于突破传统、创新文化。通过“公墓变公园、祭祀变纪念、告别变美丽”的理念革新,承担起引领行业发展的企业责任,回馈公众公益温暖的社会责任,以及弘扬城市文脉的历史责任。          注重人文关怀、追求文化价值,努力创造新型企业文化。种种努力,正在逐步改变传统殡葬行业在公众心中的固有形象。          2008年,福寿园国际集团母体公司——上海福寿园以人文艺术理念、以公园为主体的环境建设和现代企业经营模式,被世界殡葬协会列入世界十大公墓,并冠以“东方最美的墓园”。2013年,上海福寿园被亚洲品牌协会评为“亚洲十大最具投资价值品牌”之一。2013年12月,福寿园国际集团有限公司(01448.HK)在香港联合交易所主板挂牌上市。这是中国大陆殡葬企业进入资本市场的“第一例”,也意味着福寿园将要承担更多的社会责任。   […]

新常态下的传承与突破——2015年福寿园国际集团年中工作会议在重庆召开


       伴随着中国经济进入新常态,习近平总书记指出要适应新常态,保持战略上的平常心态。而同样,福寿园国际集团2013年完成上市后也进入了一个“新常态”,需要了解、认识、适应、转变、再造。为此,8月18日—20日,以“新常态下的传承与突破”为主题的2015年福寿园国际集团年中工作会议隆重举行。        作为集团一年一度的最高级别会议,本次年中会议安排在了中国西部开发开放的战略支撑和新一轮经济增长的城市——重庆举行。福寿园国际集团执行董事兼总经理王计生,副总经理葛千松、伊华、邬亦波、赵宇、徐勇、李和国、王琼,首席财务官袁振宇出席会议,福寿园国际集团各中心干部以及重庆、上海、安徽、河南、山东、辽宁、江西、北京等区域代表共百余人参加了会议。     2015年福寿园国际集团年中工作会议合影     集团总经理主题报告:新常态下的传承与突破          8月18日,会议首先由集团执行董事、总经理王计生作主题报告《新常态下的传承与突破》。王总指出,“明白为什么,是自身内心强大的需求。”上市后公司发生的一切变化及今后的走向就是福寿园的“新常态”,我们需要认识福寿园的新常态,明白为什么要上市,清楚上市后的变化。包括公司、股东、战略、架构、人员、市场、要求、价值观的变化,就是福寿园新常态的特征。          王总还在报告中表示,新常态下的福寿园与先前并非是割裂的,在新常态下既要传承已有的文化与理念,又要在原有的基础上争取突破,变被动为主动,在工作中不断修正与改变自己,跟上企业的变化。我们要与时俱进,与世俱进,与司俱进,真正找到自己的发展定位,求得自身与企业的共同发展!     福寿园国际集团执行董事兼总经理王计生作主题报告《新常态下的传承与突破》     集团各中心及区域报告:认识新常态 适应新常态          之后,集团计划财务中心、市场营销中心、企业策划中心、工程绿化中心、行政人事中心、殡仪礼仪中心、战略发展中心、董事会秘书室、内部控制中心、设备用品中心等分别作工作报告。重庆、上海、安徽、河南、山东、辽宁、江西、北京等区域也分别做了报告,总结了各地目前的经营状况,分享彼此的心得和体会。          其中,集团副总经理、市场营销中心总经理邬亦波用“从梅花到牡丹”来比喻当今时代的文化自觉与消费升级,并表示福寿园营销工作要在秉持原来艰苦奋斗的“梅花精神”基础上,主动创新,主动变革,迎接一个花开富贵、海纳百川、百家争鸣、百花齐放的“牡丹时代”。     集团副总经理、市场营销中心总经理邬亦波:“梅花”与“牡丹”            集团副总经理、董事会秘书赵宇通过对东西方文明发展轨迹的比较,得出结论——正确认识环境变化是生存的必要。一方面要“虚体”,见素抱朴,少私寡欲;另一方面要“实用”,根据环境和规律,树立阶段性目标,并制定相应战略、战术、路线图及时间表,严格执行。     集团副总经理、董事会秘书赵宇:东西方文明比较与生存发展     […]

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